Personalentwicklung– Ein unverzichtbares Instrument für Mitarbeiterengagement & Arbeitszufriedenheit
Zufriedenheit und Engagement der Mitarbeiter sind zwei Elemente, die bei der Mitarbeiterbindung immer wichtiger werden. Personalabteilungen haben Mühe, diesen Anforderungen gerecht zu werden und riskieren daher den Verlust guter Mitarbeiter. NOVA Smart Personalentwicklung ist ein wesentliches Instrument für Ihr HR-Team, um die Kontrolle über Prozesse zu übernehmen, die das Wohlbefinden Ihrer Mitarbeiter gewährleisten. Ihnen wird es leichter fallen, Ihre Top-Talente zu halten, und Ihre Mitarbeiter werden immer mit einem Lächeln sowie gesteigerter Motivation zur Arbeit kommen.
Steigern Sie die Motivation und Produktivität Ihrer Mitarbeiter mit effizienter Personalentwicklung
Dieses Modul bietet eine Plattform, die es Managern und Mitarbeitern ermöglicht, Ziele einfach zu kommunizieren und zu dokumentieren. Das Self-Service-Portal ermöglicht es jeder Partei, sich einzuloggen und den Fortschritt der einzelnen Ziele zu überprüfen. Manager können überwachen, wer die Ziele erreicht hat und können diese Leistungen daraufhin belohnen.
Verfolgen Sie die Ziele Ihrer Mitarbeiter, erreichen Sie eine höhere Produktivität und Mitarbeiterzufriedenheit - alles von einer benutzerfreundlichen Plattform aus. Nutzen Sie NOVA Smart Personalentwicklung und halten Sie mit der HR-Evolution Schritt.
360° Feedback
Regelmäßiges Feedback fördert hohe Leistungen und stärkt das Engagement der Mitarbeiter. NOVA Smart bietet Ihnen eine 360°-Feedback-Methode zur Leistungsbewertung an. Diese Technik sammelt Feedback von verschiedenen Quellen Teamkollegen, Projektmitglieder, Vorgesetzter,..), und unterstützt so eine ganzheitliche Perspektive auf die Leistung des Mitarbeiters. Sammeln Sie so Informationen vom Management, Berichte, Selbsteinschätzungen und mehr. Die Verwendung der gesammelten Daten trägt dazu bei, die Leistungsbewertung mit Unternehmenszielen zu verknüpfen, um Mitarbeitern Einblicke in ihren Beitrag zum Erfolg des Unternehmens zu gewähren.
Egal, ob Sie vierteljährliche oder jährliche Gespräche zur Leistungsbewertung durchführen, NOVA Smart wird Ihren Prozess unterstützen. Erstellen Sie Beurteilungsformulare, um die laufende Beurteilungsmethode zu standardisieren und die Leistung besser analysieren zu können.
Es ist an der Zeit, diesen Gesprächen Bedeutung beizumessen und den Erwartungen Ihrer Mitarbeiter voraus zu sein.
Fördern Sie Ihre Mitarbeiter
Die Entwicklung Ihres Personals wird zu einem wesentlichen Bestandteil der Talentbindung. Aber nimmt die Organisation von Schulungen, die Kontrolle von Budgets und die Bearbeitung von Anfragen zu viel Zeit und Geld in Anspruch? NOVA Smart Training wird diesen Prozess einfach und leicht steuerbar machen.
Erstellen Sie eine Bibliothek mit Kursen, die Mitarbeiter durchsuchen und sich für Kurse anmelden können. Führen Sie aktuelle Aufzeichnungen über die Schulungskosten, damit Ihr Budget nicht überschritten wird. Verwalten Sie Registrierung, Materialien und Feedback von einer einzigen Plattform aus.
Stellen Sie sicher, dass Ihre Mitarbeiter die berufliche Entwicklung erhalten, die sie für die Zufriedenheit und den Erfolg Ihres Unternehmens benötigen.
Halten Sie Ihre Top-Mitarbeiter
Ein starker Personalwechsel kann zeitaufwändig und teuer sein. Studien haben gezeigt, dass Personalentwicklung und Arbeitszufriedenheit zwei entscheidende Elemente für die Bindung von Mitarbeitern sind. Der Einsatz von NOVA Smart Personalentwicklung wird das Engagement und die Ausbildung Ihrer Mitarbeiter unterstützen. Innerhalb des Moduls befinden sich Budgetvorlagen und Berichte, um die Kosten für die Personalentwicklung im Auge zu behalten. Erkennen Sie schnell, wie Sie Mitarbeiter halten können und handeln Sie, wenn die Mitarbeiterbindung nicht zufriedenstellend ist.
Spesenmanagement
Optimieren Sie Ihren Spesenprozess und sparen Sie Zeit und Geld mit NOVA Smart Spesenmanagement. Mit der einfach zu bedienenden Benutzeroberfläche von NOVA Smart können Sie Quittungen auch unterwegs schnell erfassen und einreichen. Setzen Sie die Spesenpolitik Ihres Unternehmens automatisch über das Modul durch und überprüfen Sie Ausgaben anhand automatisierter Verfahren. Kosten können bestimmten Kostenstellen zugeordnet werden, so dass Sie einen klaren Überblick über Ihre Ausgaben haben.
Leistungsindikatoren
Verbinden Sie die Leistung Ihrer Mitarbeiter mit den KPIs (Key Performance Indicators) Ihres Unternehmens. Binden Sie die Ziele der Mitarbeiter in die allgemeinen Unternehmensziele ein. Ermitteln Sie Bereiche, die den Erfolg des Unternehmens beeinflussen werden. Der Prozess wird auch Bereiche aufzeigen, in denen weiterer Handlungsbedarf besteht.
NOVA Smart Personalentwicklung ermöglicht Ihnen Ihre Strategie effizient in jedem Bereich des Unternehmens umzusetzen.
Portal für das Management
Verwenden Sie NOVA Smart Personalentwicklung zur Verwaltung von Schulungen, Über das Self-Service Portal können Sie das Training Ihrer Mitarbeiter verfolgen, zuordnen und analysieren. Legen Sie Ihre Trainingsmodule an, wählen Sie die Teilnehmer aus und legen Sie für jeden Mitarbeiter, jede Funktion oder Gruppen die Vorgaben für die Vorbereitung fest.
Portal für Mitarbeiter
Mitarbeiter können Voraussetzungen, Kursinformationen und Zeitpläne einsehen und sich einfach online anmelden. Ihre Mitarbeiter können auch Schulungen anbieten, indem sie ein Online-Anmeldeformular ausfüllen. Kursmaterial, Kursauswertung oder Dozenten sind überschaubar dargestellt. Das Portal verwaltet alle Schulungsprozesse, die Verteilung von Schulungskatalogen, Anmeldungen, Ausbildern, Kursmaterialien und die Erfassung des Schulungsbedarfs.
Jederzeit und überall Zugang erhalten
Mit der NOVA Smart App können Sie Ihre Geschäftsdaten jederzeit und überall verwalten. Es ist für Ihre Mitarbeiter und Manager eine bequeme Möglichkeit, auf die Gehaltsabrechnung (Lohnberatung, Lohnzettel), Ab- und Anwesenheitszeiten, das Verzeichnis und andere wichtige HR-Informationen zuzugreifen.